GmbH設立後の最初の90日:日系企業のための実務タスクチェックリスト30項目
ドイツGmbH(有限会社)の登記完了から最初の90日間で日系企業が必ず対応すべき実務タスクを、法務・税務・銀行・人事・IT・コンプラの6カテゴリ30項目に整理。...
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ドイツGmbH(有限会社)の登記完了から最初の90日間で日系企業が必ず対応すべき実務タスクを、法務・税務・銀行・人事・IT・コンプラの6カテゴリ30項目に整理。...
EU・ドイツでの請求書(Rechnung / Invoice)要件を初心者向けにQ&A形式で整理。VAT指令 2006/112/EC...
欧州での労働時間管理(Arbeitszeiterfassung)に向けた準備を15項目で整理。EU労働時間指令...
EUで機械製品を展開する日本企業が陥りがちな『機械安全規格の誤解』を10項目に整理。旧機械指令 2006/42/EC から新機械規則 (EU)...
EUでのNDA(秘密保持契約)を、EU営業秘密指令(2016/943)とドイツ営業秘密保護法(GeschGehG)から解説。「適切な秘密保持措置」とNDAの関係...
日本の化粧品メーカーがドイツ市場に展開する際に必須の「EU化粧品規則(EC 1223/2009)」と2025〜2026年の最新改正(Regulation...
ドイツでの解雇の要件を日系企業向けに解説。解雇制限法(KSchG)の適用条件(従業員10人超・勤続6か月超)、人的・行動・経営上の3つの理由、書面と自筆署名、法...
欧州拠点(特にドイツGmbH)の決算・開示で日本企業がつまずきやすい実務ポイントを、日本基準と比較しながら解説。HGB(独商法)、IFRS、CSRD(企業サステ...
ドイツ実務で頻出の「競業避止(Wettbewerbsverbot)」をやさしく解説。在職中の法定義務と退職後の契約上の制限、補償金の計算方法、有効要件、無効にな...
日本企業の欧州展開で必要となる「人材紹介会社の使い方」を、基本から実務の進め方まで整理。検討ポイント、契約形態、手数料相場、選定基準、失敗しやすい点をまとめます...
ドイツ単独進出とDACH(ドイツ・オーストリア・スイス)3か国展開を比較。法人形態、必要書類、助成金、税制、市場規模、言語、労働法の違いを整理し、日本企業に最適...
日本本社とドイツ子会社(GmbH等)の間で発生するグループ内取引の移転価格(Verrechnungspreise)を、5つのステップで整備する実務ガイド。202...
Incoterms...
ドイツ・オーストリア・スイスの法定監査閾値と開示義務をDACH3カ国比較。2026年3月施行のCSRD Omnibus...
ドイツで事業を行う日本企業が直面する3つの監査(法定監査・税務調査・移転価格文書化)を整理。HGB企業規模分類、Wirtschaftsprüferの役割、Bet...
ドイツ州別の人件費を連邦統計局(Destatis)の公表値で比較。16州の時間当たり労働コスト、2025年の東西の賃金差、2026年の社会保険料率で額面給与から...
ドイツ・オーストリア・スイス(DACH)の就業規則を13項目で比較。労働時間、有給休暇、解雇保護、最低賃金、社会保険、病気休暇など、日本企業がDACH地域で雇用...
ドイツ・オーストリア・スイス(DACH)で事業を行う際に必要な税務識別番号の体系とVAT(付加価値税)登録手続きを整理。Steuernummer、USt-IdN...
日本食品のドイツ輸出に必要な対応を整理。EU食品表示規則(EU)No...
ドイツで従業員を雇用する際の総人件費を正確に見積もる方法を解説。社会保険料、付帯コスト(Lohnnebenkosten)、隠れたコストを含む実務的な計算ガイドで...
日本からドイツへの駐在員・出向者派遣に必要な準備を12項目で整理。滞在許可、社会保険協定、税務上の取扱い、生活立ち上げまで網羅的にカバーするチェックリストです。
ドイツ・オーストリア・スイス(DACH)の試用期間(Probezeit)ルールを比較。解雇予告期間、特別保護、労働契約への記載例テンプレートを含む実務ガイドです...
ドイツで従業員を雇用する際に必要な就業規則・労働契約の要件を15のチェックポイントで整理。Betriebsrat(事業所委員会)との関係、2026年の法改正対応...
ドイツのGDPR対応は州ごとに監督機関が異なる独自の分散型体制。日本企業が押さえるべき連邦・州レベルの要件、EU代理人制度、従業員データ保護の実務ポイントを整理...
EU・ドイツに現地法人を設立すべきか、それとも代替手段で十分か。判断に必要な7つのチェックポイントを、法的要件・コスト・ビジネス上の必要性の観点から整理します。
ドイツ・オーストリア・スイス(DACH)で現地パートナーを選定する際の評価基準、デューデリジェンスの進め方、契約上の注意点を実務テンプレート付きで解説。
ドイツで日本企業が直面する給与レンジの設定方法を解説。職種別の給与相場、EU賃金透明性指令(2026年6月施行)への対応、求人広告への給与掲載義務など実務ポイン...
2026年1月に改革されたGRW(地域経済構造改善)を中心に、ドイツで日本企業が活用できる投資助成制度を解説。助成率、対象、申請の注意点を公式情報に基づき整理し...
日本企業の欧州展開に必要な参入戦略(直販・代理店・合弁)を、基本から実務の進め方まで整理。検討ポイント、手順、失敗しやすい点をまとめます。
EU・ドイツでビジネスを展開する日本企業が知っておくべき反腐敗・贈収賄規制の全体像。EUの新指令、ドイツの刑事法規制、コンプライアンス体制の整備ポイントを実務的...